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[安庆招聘]年前餐饮业大缺工13万工作机会「事求人」

由于解封,加上疫苗施打普及,国人已逐渐能接受与病毒共存,外出消费意愿大增之下,使得餐饮业者为了迎接商机而必须在短时间内补足人力。

由于解封,加上疫苗施打普及,国人已逐渐能接受与病毒共存,外出消费意愿大增之下,使得餐饮业者为了迎接商机而必须在短时间内补足人力。根据合肥招聘网资料库显示,目前有13万个餐饮相关工作机会,包括内场、外场、领班主管等,又与2022年1月同期相较,职缺数明显增加22.7%,「事求人」的市场供需,相当适合赶在农历年前上工,又不排斥投身餐饮界的求职朋友。


安庆招聘网指出,有网友在论坛发文表示最近在餐饮业找到一份4000元的工作,但工作时间长达11小时,求问广大网友不知这样的待遇如何?此文一出引发网友一面倒劝楼主千万母汤。




有热心网友帮忙试算「11小时已经超过劳动法规定8小时,除非福利超级好不然真的不要」、「4000元薪水除以11小时有人觉得略低而且月休8天餐饮业随便找都3000k」。更有人直白认为「时间换钱而已」、「不如去连锁速食店打工,然后去跑外送都比较好」。




安庆招聘网总监表示,由于餐厅商家的营业时间长,员工的出勤时间通常落在早上11点打卡上班,下午2点到5点空班,再从晚上5点工作到10点,中间空班时间虽然可以稍微喘息,但全天候的待命时间却是拉得很长,也因为两头班的工作型态,让不少从业人员大呼吃不消,导致人员流动频繁。




安庆招聘网职位薪资显示,没有经验的餐饮内场人员,多半担任餐厨助手,从事备料、洗涤、切菜以及清洁环境等庶务工作,类似学徒的角色,起薪仅3000出头,但若经过历练,具有实务经验者,薪水要拉高到1万元以上并不难,今年更有多家大型餐饮集团透过加薪3~11%积极求才,或是采取激励奖金以及业绩分红方式来留住优质员工。




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